军区工作组经调查研究后认为，凤凰山基地在革命化、正规化建设方面已经初见成效，官兵的军政素质有了明显的提高，自班子调整以来所提出的工作方针和开展的一系列工作都值得肯定，但是力度和深度还很不够，还缺少雷厉风行的魄力。罗怀中尖锐地指出：国防现代化问题，不是一个个人兴趣问题，不是一个单纯的建功立业问题，甚至也不是某一特定的历史时期所独有的问题，凤凰山基地在这方面视点太低。

　　风波过去之后，江永良生出去意。郭长庆无法回避在责任面前的胆怯与退缩，这造成了他和江永良之间的隔阂，基地里不少军官对这一点也很有看法。他采取了一系列有效的办法来修补和江永良的关系。曹天心和唐向风等人也都认为没有江永良的凤凰山基地是不可想象的，这反倒让江永良觉得是自己气量太小，他开始相信现代化进程对人也是一场深刻的改造，觉得应该给所有的人以足够的改变空间。

《战争目光》分集剧情介绍：第13、14集

　　凤凰山基地进入了一个全面建设的新时期，正规化建设颇见成效，官兵素质有了明显提高，训练场地和训练设施建设全面铺开，新设施和新装备源源不断地进入基地，“幸福工程”也在按照既定计划进入“施工”阶段---凤凰山基地和848医院双方领导都极为重视这项工作，赋予了它许多独特的内容。基地上下，士气高涨。

　　江永良面前又出现了新的难题，这就是信息战背景下的营连级战术单位训练展开后，如何建立相关的评价体系。因为大多数训练都是在虚拟状态中进行的，无法进行实际测评。而兵棋推演等办法，并不适合营连战术单位。江永良为此颇费心思。他同专家和参谋们仔细研究，决定把相关训练全部纳入到对抗状态中进行。但是这就带来了新的问题，首先是部队全装训练时间大为增加，其次是训练地域大部分超越了营区地界，还有就是对抗性增加后，训练强度和激烈程度都会成倍提高，这必将造成许多管理上和安全上的问题。这个方案引起了激烈的争论，郭长庆要求江永良签署安全责任状。

　　周晓红受命组织对抗训练工作室，为基地的训练设置和充任对手。这是一项极有挑战性的工作。她手下聚集了一批基地里最优秀的人才，在首次电脑演练中，就把以郭长庆和江永良为首的正方部队打得落花流水。郭长庆碍于情面，暗示周晓红降低对抗程度，周晓红左右为难。

　　在基地组织的单兵科目对抗训练中，徐光辉采取了一系列麻痹和迷惑对手的办法，带领着六连冷不防地风光在赛场上，与王牌连队四连并驾齐驱，让四连好生尴尬。四连连长董铁中削发铭志，发誓要在下一次连排科目比武中彻底打败六连。

　　宋光在六连，每天都必须面对两个敌人，一个是孟兆和，另一个就是连队里等着看他笑话的那部分官兵。也就是说，过去和现实都成了他必须面对的对手。他咬紧牙关，投入到了别具六连特色的训练之中，并表现出了坚忍不拔的精神。在一次突发事件中，宋光有机会表现了自己的素质，从而受到了连队官兵的尊敬。在宋光的建议下，六连加强了环保意识，在相关方面进行了许多改良。宋光与六连之间，形成了良好的互动关系，日益被官兵们视为连队的一员。然而，被六连官兵视作最高荣誉的同四连的比武，却没有让宋光参加，为此他耿耿于怀。罗怀中一直十分关注心理战的问题，他所主持的战略级的心理战研究和实验正在全面展开，他开始关注战术级心理战。听说了徐光辉的故事后，罗怀中十分兴奋，要求江永良把战术级心理战的研究和实验尽快在基地推开。然而，建立一个战术级的心理战评价体系更加困难，江永良只好采取了最原始的评委打分制。

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